Beschreibung der Ausgangssituation

Sie sind neuer IT-Mitarbeiter der Rosenflo GmbH, einem IT-Systemhaus, welches Dienstleistungen zu Hard- und Software anbietet und auch kleinere Softwareentwicklungsaufträge für diverse Kunden erledigt.

Es sind Ihre ersten Tage seit der Einstellung und Sie sollen in verschiedenen Bereichen hospitieren und die folgenden vier Aufgaben erledigen:

1 von 4 Aufgabe (23 Punkte)
 a) Die Rosenflo GmbH besitzt ein ambitioniertes Unternehmensleitbild.
Aus dem Leitbild (Auszug) können Sie folgende Informationen entnehmen:

Innovation
Mit großer Begeisterung setzen wir uns dafür ein, innovative digitale Lösungen für unsere Kunden zu ge- stalten. Dies ist entscheidend, um auch in Zukunft unsere Position als führendes Unternehmen in der Tech- nologiebranche zu festigen und die ehrgeizigen Umsatzziele der Rosenflo GmbH weiterhin zu realisieren.

Diversität und Inklusion
Wir sind alle Menschen und wir haben alle unsere Stärken. Unsere unterschiedlichen Erfahrungen im Le- ben und Sichtweisen sind von großem Vorteil und werden stets respektiert. Ungleichheiten entwickeln wir zu Stärken, wodurch wir innovativer werden.

Umweltbewusstsein
Sorgfältig bemühen wir uns darum, unseren ökologischen Fußabdruck so klein wie möglich zu halten.

Effiziente Ressourcennutzung und Nachhaltigkeit
Unser Ziel ist es, die von uns genutzten Ressourcen äußerst effizient zu nutzen und durch nachhaltiges Handeln sicherzustellen, dass wir die Ressourcen zukünftiger Generationen nicht gefährden.

Kundenbegeisterung
Uns genügt es nicht Zufriedenheit bei unseren Kunden hervorzurufen, wir wollen Sie langfristig begeistern und dadurch langfristige Kundenbeziehungen ermöglichen.

Teamarbeit
Wir sind davon überzeugt, dass wir gemeinsam mehr erreichen als allein. Deshalb wird die Förderung der Zusammenarbeit und das Miteinander bei uns großgeschrieben.

Erläutern Sie die Bedeutung eines Unternehmensleitbilds. 2 Punkte b) Die Aussagen in Leitbildern können ökonomischer, ökologischer oder sozialer Art sein. Ordnen Sie die Aussagen aus dem Auszug des Unternehmensleitbilds diesen Arten in der folgenden Tabelle zu. (4 Punkte)
Leitbildaussage Art
Umweltbewusstsein Ökologisch
Teamarbeit Sozial
Innovation
Diversität und Inklusion
Effiziente Ressourcennutzung und Nachhaltigkeit
Kundenbegeisterung
c) Im Unternehmensleitbild der Rosenflo GmbH ist folgendes zu lesen:
Diversität und Inklusion
Wir sind alle Menschen und wir haben alle unsere Stärken. Unsere unterschiedlichen Erfahrungen im Le- ben und Sichtweisen sind von großem Vorteil und werden stets respektiert. Ungleichheiten entwickeln wir zu Stärken, wodurch wir innovativer werden.

Entwickeln und beschreiben Sie zwei konkretere Richtlinien/Maßnahmen, die sich aus diesem Leitbild ergeben.
d) Ihr neuer Kollege erzählt Ihnen, wie die Rosenflo GmbH organisatorisch aufgebaut ist, und zeichnet eine Skizze der Organisationsform auf.
da) Benennen Sie die Organisationsform, um die es sich dabei handelt. (1 Punkte)
 db) Nennen Sie drei Besonderheiten dieser Organisationsform. (3 Punkte)
 dc) Nennen Sie drei Vorteile dieser Organisationsform. (3 Punkte)
 dd) Nennen Sie drei Nachteile dieser Organisationsform. (3 Punkte)
 e) Sie haben von Ihrem Kollegen mitbekommen, dass die Rosenflo GmbH von ihrer aktuellen Organisationsform zu einer neuen Form wechseln möchte.

Nennen Sie drei weitere grundlegende Organisationsformen für ein Unternehmen. (3 Punkte)
2 von 4 Aufgabe (23 Punkte)

Nachdem Sie sich mit der Struktur des Unternehmens vertraut gemacht haben, sollen Sie nun die Daten- sicherung des Unternehmens näher kennenlernen.

Die Rosenflo GmbH muss aufgrund gesetzlicher Anforderungen viele Dokumente über mehrere Jahre hinweg archivieren. Zusätzlich sollen alle Dokumente über einen automatisierten Workflow gescannt und in digitalen Akten hinterlegt werden. Berechnen Sie die Datenmenge, die hierbei pro Jahr voraussichtlich aufkommt.

Parameter Wert
Täglich zu scannende Dokumente 1.800
Dokumentengröße DIN A4 einseitig (29,7 cm × 21 cm)
Arbeitstage pro Jahr 250
Auflösung des Scans 200 DPI × 200 DPI (1 Inch = 2,54 cm)
Farbtiefe 24 Bit
Komprimierung auf 50 %
a) Berechnen Sie die Gesamtspeichermenge in TiB pro Jahr. (6 Punkte)
 b) Um die Daten der Rosenflo GmbH in Zukunft zu sichern wurde ein Backup-Server beschafft. Sie wurden damit beauftragt, die Netzwerkkonfiguration dieses Servers mit einer statischen Konfiguration abzuschließen.

Sie bekommen folgende Informationen zum vorhandenen Netzwerk:

Komponente Wert
Netzwerk 192.168.1.0/25
DHCP-Range 192.168.1.5 – 192.168.1.126
Router 192.168.1.1

Füllen Sie folgende Konfigurationsoberfläche für den Backup-Server aus. (4 Punkte)

 c) Um ihre Konfiguration zu testen, sollen Sie die Konsole verwenden. Nennen Sie zwei Konsolenbefehle, die Ihnen helfen, die Erreichbarkeit im Netzwerk zu testen. (2 Punkte)
 d) Nach der erfolgreichen Netzwerkkonfiguration erhalten Sie Einblicke in ein Skript, welches für die Datensicherung der Dokumente eingesetzt wird. Ihnen fallen einige besondere Befehle auf. Nennen Sie jeweils die Funktion der drei folgenden Befehle. (3 Punkte)

ls

mkdir

cp
e) Bei Ihrem Besuch in den ersten Abteilungen ist Ihnen aufgefallen, dass für die Rosenflo GmbH neue High-End-Rechner für Spezialanwendungen besorgt wurden. Der Kollege erzählt Ihnen einige Details zu den Rechnern. Die neuen Rechner besitzen folgendes Chipset.
ea) Die neuen PCs sind mit UEFI ausgestattet. Beschreiben Sie, was UEFI ist, und nennen Sie zwei Verbesserungen, die es gegenüber BIOS bietet. (3 Punkte)
 eb) Folgende Komponenten sollen an die neuen High-End-Rechner angeschlossen werden. Nennen Sie für jede Komponente eine geeignete Schnittstelle, die der Rechner laut Bild bietet. (5 Punkte)
3 von 4 Aufgabe (26 Punkte)

Nach der Führung durch die Abteilungen der Rosenflo GmbH sollen Sie anhand von einigen Übungsauf- gaben zeigen, wie gut Sie in der Bearbeitung logischer Aufgaben sind.

Für das eigens entwickelte Kalendersystem Ihrer zukünftigen Abteilung wird noch die Ermittlung von Schaltjahren benötigt. Sie wurden damit beauftragt, die Logik dieser Funktion zu entwickeln, bei der das gewünschte Jahr eingegeben werden kann und am Ende eine Meldung ausgegeben wird, ob es sich um ein Schaltjahr handelt oder nicht.

Die Regelungen von einem Schaltjahr sind wie folgt:

Ein Schaltjahr ist ein Jahr, welches durch vier teilbar ist, aber nicht durch 100. Die Ausnahme sind Jahre, die durch 400 teilbar sind. Diese sind ebenfalls Schaltjahre.

a) Formulieren Sie hierzu einen passenden Pseudocode. (8 Punkte)
b) In Zukunft sollen Sie ebenfalls mit der Bereichsdatenbank arbeiten. Dazu werden Ihnen weitere Aufga- ben (siehe ba und bb) gestellt.
Aufgabe

„Ein Unternehmen möchte eine Datenbank für sein Bestellsystem entwickeln. Das Unternehmen möchte dabei Informationen über Kunden, Bestellungen und Produkte speichern.“

ba) Vervollständigen Sie das entsprechende Entity-Relationship-Diagramm aufgrund folgender Anforderungen:
  1. Kunden haben eine eindeutige Kundennummer, einen Namen und eine E-Mail-Adresse.
  2. Produkte haben eine eindeutige Produktnummer, einen Produktnamen und einen Preis.
  3. Bestellungen haben eine eindeutige Bestellnummer und ein Bestelldatum.
  4. Ein Kunde kann mehrere Bestellungen aufgeben, aber jede Bestellung gehört zu genau einem Kunden.
  5. Eine Bestellung kann mehrere Produkte enthalten, und ein Produkt kann in mehreren Bestellungen enthalten sein.
  6. Für jedes Produkt in einer Bestellung wird die Anzahl der bestellten Einheiten festgehalten.
Hinweise: (10 Punkte)
 bb) Beschreiben Sie jeweils kurz in einem Satz was ein Primärschlüssel und was ein Fremdschlüssel ist. (2 Punkte)
 c) Für das Kalendersystem sollen Sie ein Anwendungsfalldiagramm erstellen. Folgende Anforderungen liegen hierfür vor:

Ergänzen Sie das folgende Anwendungsfalldiagramm.

(6 Punkte)
4 von 4 Aufgabe (28Punkte)
a) Im Rahmen des Projektabschlusses kam die Frage auf wie die zukünftigen Leistungserbringung der Mitarbeiter erfolgen sollen. Sie haben den Auftrag erhalten sowohl die Leistungserbringung vor Ort wie auch die Leistungserbringung Remote zu überdenken.

Nennen Sie jeweils drei Vorteile einer Leistungserbringung vor Ort sowie Remote.

(6 Punkte)

Leistungserbringung vor Ort:_______________________

Leistungserbringung Remote:_______________________
b) Am Ende der Projektabschlussphase wird ein abschließender Lessons-Learned-Workshop mit allen Projektbeteiligten abgehalten.
ba) Nennen Sie drei mögliche Inhalte dieses Workshops. (3 Punkte)
 bb) Beschreiben Sie das Ziel eines Lessons-Learned-Workshops am Ende eines Projektes. (3 Punkte)
 bc) Beschreiben Sie drei mögliche Phasen eines Lessons-Learned-Workshops. (6 Punkte)
1. Phase______________
2. Phase______________
3. Phase______________
 c) Der Projektleiter nimmt Sie gegen Ende zur Seite und erzählt Ihnen etwas mehr zum Projekt und wel- che Phasen es durchlaufen hat. Nennen Sie drei typische Projektphasen und beschreiben Sie diese. c) Der Projektleiter nimmt Sie gegen Ende zur Seite und erzählt Ihnen etwas mehr zum Projekt und wel- che Phasen es durchlaufen hat.

Nennen Sie drei typische Projektphasen und beschreiben Sie diese. (6 Punkte)

 d) Bei zukünftigen Aufträgen zur Softwareentwicklung will die Rosenflo GmbH das agile Vorgehensmodell SCRUM verwenden.

Nennen Sie zwei Elemente dieses Vorgehensmodells und beschreiben Sie diese anschließend. (4 Punkte)